Undersköterskor/ambulanssjukvårdare, liggande sjuktransport, Kristinhamn

Ambulanssjukvård Kristinehamn

Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8600 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling, kollektivtrafik samt kultur och bildning.

Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver vårdcentraler över hela länet och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.

Om verksamheten

I Värmland finns 12 ambulansstationer som tillsammans driver 24 ambulanser, tre bedömningsenheter och nio liggande sjuktransportfordon. Verksamheten bemannar med vårdpersonal på servicelinjebuss. Nära samverkan sker med ambulanshelikopter och akutläkarbil stationerad på Karlstads flygplats. Helikopterläkaren utgör bakre medicinskt stöd till ambulanssjukvården.

Länets befolkningsstruktur, tätbefolkat i söder och glesbygd i norr, i kombination med stora avstånd är en utmaning ur tillgänglighetsperspektivet. Ambulanssjukvårdens ledning och stab är certifierade enligt ISO 9001:2015, ledningssystem för kvalitet.

Arbetsbeskrivning

Ambulanssjukvården i Kristinehamn söker en vikarie perioden 2023-12-01 till 2024-08-31. Vikariatet kan komma att övergå till en tillsvidareanställning.

Som undersköterska/ambulanssjukvårdare kommer du utföra liggande sjuktransporter inom och utanför länet. Ambulanssjukvården, liggande sjuktransport erbjuder transport av patienter som av medicinska orsaker inte kan transporteras på annat sätt än liggande och som inte har vårdbehov under transporten.

Kvalifikationer

Du som söker är undersköterska eller ambulanssjukvårdare med B-körkort med minst två års körvana. Du behärskar svenska i både tal och skrift.

Innan eventuell anställning ska du genomföra arbetstester samt genomgå en godkänd hälsokontroll som sker i regionens regi. Region Värmland verkar för en drogfri arbetsmiljö och tillämpar obligatoriskt drogtest vid nyanställning av personal.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Du har god förmåga att arbeta självständigt då arbetet innebär ensamarbete. Du är trygg, stabil och har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Har du erfarenhet från likvärdigt arbete är det meriterade.

Innan anställningen genomförs en testdag till denna dag är det önskvärt att du tar med intyg på att du kan simma 200 meter samt ett belastningsregister från polismyndigheten. Är du aktuell för tjänsten kommer du att kallas till dagen i ett separat mejl.

Här berättar några av Region Värmlands medarbetare om sitt yrke och sina arbetsplatser.

Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.