Avdelningschef, Intensivvårds- och uppvakningsavdelningen Torsby

Sjukhuset Torsby

Om verksamheten

Vi-känslan är ständigt närvarande på Sjukhuset Torsby och samtliga enheter har en central roll i arbetet med och kring våra patienter. Vi är ett litet sjukhus i norra Värmland med stort hjärta och engagemang för våra patienter och medarbetare och där alla enheter och samarbetspartners lyfts fram som en viktig del i navet för att arbetet ska flyta på smidigt och säkert för den som besöker oss. Gott samarbete mellan enheterna, korta beslutsvägar och nära kontakt med ledningsgruppen är ett kännetecken för oss. På sjukhuset är vi måna om personalens hälsa och välbefinnande och vi har tillgång till ett eget personalgym samt egen personlig tränare.

Vi söker en avdelningschef till Intensivvårds- och uppvakningsavdelningen som med framåtanda vill leda en välfungerande och strukturerad enhet med cirka 40 medarbetare.

Intensivvårdsavdelningen har två högteknologiska intensivvårdsplatser och fyra intermediärvårdsplatser. Här vårdas patienter från medicin-, kirurg- och ortopedkliniken. Under jourtid tar vi även emot postoperativa patienter. Uppvakningsavdelningen har 9 platser och är öppen måndag till fredag. Sjukhuset har akutverksamhet dygnet runt.

Arbetsbeskrivning

Som avdelningschef hos oss kommer du bland annat att arbeta med och ha ansvar för personal, ekonomi och arbetsmiljö. Tyngdpunkten i chefsuppdraget är att arbeta med kvalitets- och förbättringsarbeten med patienten och vårdens flöden i centrum samt kompetensförsörjning. Det kräver ett strategiskt ledarskap med helhetssyn och samverkan med alla delar av vården.

Avdelningschefen är direkt underställd sjukhuschefen och sjukhuschefens stab är en stödfunktion till avdelningscheferna.

Kvalifikationer

Vi söker dig med lämplig sjukvårdsutbildning, gärna IVA-sjuksköterska. Erfarenhet av ledarskap inom hälso- och sjukvård ser vi som meriterande. Du är en trygg och stabil person som är strukturerad och har förmåga att leda och utveckla verksamheten. Du ser och använder tillgångarna hos medarbetarna, det innebär att delegera och vara intresserad av att utveckla, förnya och främja det tvärprofessionella samarbetet.

Arbetet kräver tydlighet i ledarskap, samarbets-, kommunikations- och organisationsförmåga samt ekonomisk förståelse. Som avdelningschef har du många kontaktytor både internt och externt. Det är därför viktigt att du kan skapa bra och förtroendefulla relationer med personer i din omgivning.

Om oss

Region Värmland är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass.

Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.

Läs mer på Jobba med oss (regionvarmland.se) och följ oss på sociala medier.

Övrigt

I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Rekryterings- och administrativa enheten HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i rekryteringsverktyget. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.

Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.